岗位职责：1） 根据公司市场推广和销售策略，制定所负责区域/分管产品线的市场营销计划；2） 团队人员管理，包括人才引进和保留、人才培养、团队建设等；3） 重点客户关系管理； 4） 有效配置和整合各项资源，管理区域费用。任职资格：1） 医药相关专业背景（学历要求：本科及以上学历）； 2） 有3年及以上临床销售经验及1年以上的区域医院销售管理经验；3） 良好的沟通协调能力和领导力，执行力强，团队协作佳；4） 良好的市场分析能力，能适应一定强度的出差。